Persönlicher Kompass

Die folgenden Seiten dienen dazu, dich selbst zu evaluieren. Wir möchten dich ermutigen, ein Art Tagebuch zu schreiben. Auf diesem Weg wird es eine Geschichte deiner Entwicklung und deines Weiterkommens. Du kannst hier Meilensteine, Erfolge und Schlussfolgerungen festhalten. Wichtig ist dabei, dass du es systematisch machst, damit es so deutlich und nachvollziehbar wie möglich ist. Du kannst es so oft benutzen, wie du magst. Beim Schreiben ist es hilfreich, wenn du die Liste der sieben Kompetenten für Weltbürger*innen vor dir hast – das wird dir bei der Evaluation helfen.

Denk daran, dass Lernen ein Prozess ist. Entsprechend der Lernstile nach David Kolb können wir es in vier Schritte einteilen: Praktische Erfahrung → gedankliche Beobachtung → abstraktes Begreifen → aktives Probieren. Dieser Kreis wiederholt sich stetig. Darum bieten wir dir verschiedene Kompetenzen, die dir dabei helfen sollen, verschiedene Ziele zu setzen (individuelle oder für die ganze Gruppe).

Hinweis: Wenn wir über ein Thema sprechen, zum Beispiel über Geschlechterungleichheit, reden wir dabei über verschiedene Ebenen: Ungleichheit in deinem unmittelbaren Umfeld, auf der lokalen Ebene, in deiner Region, deinem Land, Kontinent und schließlich überall auf der Welt. Zugleich meinen wir die historische Ebene in der Gegenwart, Vergangenheit und Zukunft. Behalte das im Hinterkopf, denn Themen unterscheiden sich weltweit und wir wollen dich dazu ermutigen, einen möglichst breiten Blick darauf zu haben. 

Hier sind einige Fragen, von denen wie glauben, dass sie dir helfen können. Wir haben einige davon in drei Bereiche eingeteilt: Ich sehe, ich verstehe, meine Rolle. Wenn du Fragen ändern oder welche ergänzen möchtest, richte dich nicht nach der Einteilung oder etwas Anderem, sondern mache es einfach. Es ist deine ganz eigene Geschichte. Viel Glück!

Wie und wann kann der individuelle Kompass genutzt werden:

  1. nach Gruppenevaluationen kann direkt an die individuelle Reflexion angeknüpft werden, indem die Fragen online/live vorgestellt und beantwortet werden,
  2. nach einem Training können die Fragen für alle 7 Kompetenzen ausgeteilt werden,
  3. vor oder nach Workshops und Trainings können die Karten für einzelne Kompetenzen genutzt werden,
  4. zum reflektierten Nachdenken alleine oder nur mit einer weiteren Person. 

Lade die vollständige Liste mit den Kompetenzen herunter.

Du kannst den Fragebogen auch ausdrucken, um ihn so zu bearbeiten oder mit deinem Trupp auszufüllen.